在新阶段中，小米正在逐渐摆脱传统的“性价比”标签，朝着高端市场迈进。其中，基本盘手机业务高端份额稳步提升。第三方数据显示，中国大陆地区，小米在3000-4000元价位段市占率同比提升9.3个百分点至18.1%，4000-5000元价位段市占率同比提升9.7个百分点达22.6%。单款高端产品小米15系列，比上一代更快速度实现了100万台出货量突破。侍卫的升迁调补途径比其他职业要宽得多。许多侍卫出将入相，出了相当多的权臣、重臣，这也是其他朝代所没有的现象。御前侍卫从一等至蓝翎四个等级，从正三品至正六品。侍卫初选时便是三等或蓝翎侍卫，为五、六品的品级，属中级官员。侍卫除了在侍卫内部升级外，外转的途径比较多，如可以一等侍卫可以补为副都统（正二品）、陵寝总管、八旗察哈尔游牧总管，二等侍卫可以补参领（正三品）、陵寝翼领、协领（从三品），二、三等、蓝翎侍卫还可以外放为城守尉（正三品）、防守尉（正四品）、驻防佐领（正四品）。另外补授绿营武职也是侍卫的另一条升迁之路。最初御前侍卫用为绿营官的目的是为了将侍卫中的平常迟钝之人淘汰出去，到了乾隆时期，不仅是为了解决侍卫的出路，还为了加强京畿重地的保卫，将侍卫补放至山西、直隶沿边地方任职。御前侍卫保送到绿营任职俱加一等用，如一等侍卫用为从二品副将，二等侍卫用正三品参将或从三品游击，三等侍卫用正四品都司，蓝翎侍卫用正五品守备。由于侍卫保送营官即官升一级，升迁较快，成为侍卫平步青云的另一途径。但武进士侍卫外放绿营时与八旗侍卫升迁是不一样的，如武进士侍卫一等侍卫用参将，二等用游击等，也八旗侍卫待遇稍低。

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